“तुमची ताकद लपवा आणि तुमचा वेळ घालवा” – चीनचे परिवर्तनवादी प्रीमियर डेंग झियाओपिंग यांनी एकदा सल्ला दिला होता. ते बाह्य घटकांना दूर ठेवण्याचा संदर्भ देत होते, त्याऐवजी अंतर्गत विकासावर लक्ष केंद्रित करत होते, संयम, धोरणात्मक संयम आणि राष्ट्रीय शक्ती शांतपणे जमा करण्याचा आग्रह करत होते. आणि शी जिनपिंगच्या चीनमध्ये, संस्थांवर सत्ता आणि नियंत्रण जमा करणे पूर्वी कधीही नव्हते. विशेष म्हणजे शीला एक जोडीदार सापडला आहे असे दिसते, कारण बीजिंगचा सर्वात मोठा प्रतिस्पर्धी, युनायटेड स्टेट्समध्ये हजारो मैलांच्या अंतरावर, त्याच्या आणि अमेरिकेचे अध्यक्ष डोनाल्ड ट्रम्प यांच्या एका कृतीवर – लष्करी शुद्धीकरणावर एक विलक्षण प्रतीक असल्याचे दिसते. ट्रम्पच्या अधिपत्याखालील अमेरिकन सैन्याच्या उच्च पदांवर झालेल्या एका व्यापक मंथनाने प्रशासन स्ट्रक्चरल फेरबदल करत आहे किंवा काहीतरी शुद्ध करण्याच्या जवळ आहे यावर भुवया उंचावल्या आहेत. कार्यालयात परत आल्यापासून, ट्रम्पच्या प्रशासनाने किमान 13 वरिष्ठ लष्करी नेत्यांच्या बाहेर पडणे किंवा काढून टाकणे यावर देखरेख ठेवली आहे, ही एक घटना आहे जेव्हा अमेरिका मध्य पूर्वेतील वाढत्या संघर्षात गुंतलेली आहे. बदलांचे प्रमाण आणि वेग यामुळे संस्थात्मक सातत्य आणि ऑपरेशनल निर्णय घेण्यावर होणाऱ्या परिणामाबद्दल चिंता निर्माण झाली आहे. या घडामोडींमध्ये शी जिनपिंग यांच्याशी आश्चर्यकारक समानता दर्शविली गेली आहे, ज्यांच्या अंतर्गत चीनने नियंत्रण मजबूत करण्याच्या उद्देशाने सैन्य आणि राजकीय आस्थापनांमध्ये वारंवार साफसफाई केली आहे. संदर्भ भिन्न असले तरी, दोन्ही परिस्थितींमध्ये व्यापक धोरणात्मक बदलांच्या दरम्यान प्रमुख संस्थांना पुनर्आकारात नेतृत्वाचा समावेश होतो. लष्करप्रमुख जनरल रँडी जॉर्ज आणि जनरल डेव्हिड होडने यांच्यासह अलीकडील काढण्यात आल्याने, लष्करी आस्थापनेतील काही भागांना संरक्षण मिळाले, ज्यामुळे सुधारणांच्या दिशेने संरक्षण मंडळांमध्ये अस्वस्थता वाढली.
निर्गमनांची विस्तृत यादी
सर्वात उल्लेखनीय निर्गमनांपैकी जनरल रँडी जॉर्ज, लष्कराचे सर्वोच्च अधिकारी, ज्यांना त्यांचा चार वर्षांचा कार्यकाळ पूर्ण करण्यापूर्वी निवृत्त होण्यास सांगण्यात आले होते. डेझर्ट शील्ड, डेझर्ट स्टॉर्म, इराकी फ्रीडम आणि एन्ड्युरिंग फ्रीडम मधील भूमिकांसह त्याच्या विस्तृत ऑपरेशनल अनुभव असूनही एक्सिओस हे पाऊल उचलल्याचे एका संरक्षण अधिकाऱ्याने सांगितले.आउटलेटद्वारे उद्धृत केलेल्या दोन अमेरिकन अधिकाऱ्यांनी सांगितले की व्यक्तिमत्त्वातील फरक त्याच्या बाहेर पडण्यास कारणीभूत ठरले.लष्कराच्या परिवर्तन आणि प्रशिक्षण कमांडचे नेतृत्व करणारे जनरल डेव्हिड होडने आणि लष्कराच्या चॅपलिन कॉर्प्सचे प्रमुख मेजर जनरल विल्यम ग्रीन ज्युनियर यांनाही त्यांच्या पदावरून हटवण्यात आले आहे, असे संरक्षण अधिकाऱ्यांनी सांगितले.शेक-अप सर्व शाखांमध्ये पसरला आहे. संरक्षण सचिव पीट हेगसेथ यांच्याशी झालेल्या तणावाच्या पार्श्वभूमीवर नौदलाचे ॲडएम एल्विन होल्सी यांनी पद सोडले, तर हवाई दलाचे लेफ्टनंट जनरल जेफ्री क्रुस यांना इराणवरील गुप्तचर मुल्यांकनांचा समावेश असलेल्या राजकीयदृष्ट्या संवेदनशील काळात संरक्षण गुप्तचर संस्थेचे प्रमुख म्हणून पदावरून हटवण्यात आले.वरिष्ठ नौदल नेतृत्वातही मंथन झाले आहे. व्हाईस ॲडएम शोशना चॅटफिल्ड यांना “नेतृत्व करण्याच्या क्षमतेवरील आत्मविश्वास कमी झाल्यामुळे” काढून टाकण्यात आले, पेंटागॉनने म्हटले आहे, तर नौदल ऑपरेशन्स प्रमुख म्हणून काम करणाऱ्या पहिल्या महिला ॲडएम लिसा फ्रँचेट्टी आणि हवाई दलाचे उपाध्यक्ष जनरल जेम्स स्लाइफ यांचा समावेश होता ज्यांच्या बाहेर जाण्याची घोषणा यापूर्वी करण्यात आली होती.
नेतृत्व रीसेट किंवा नियंत्रण एकत्रीकरण?
लष्करी नेतृत्वाला “सुव्यवस्थित” करण्याच्या प्रयत्नाचा एक भाग म्हणून प्रशासनाने हे बदल केले आहेत. तथापि, समीक्षक आणि काही माजी अधिकारी या हालचालींना अनुभवी अधिकाऱ्यांना संभाव्यतः बाजूला सारतात. ट्रम्प यांनी यापूर्वी जॉइंट चीफ्स चेअरमन जनरल सीक्यू ब्राउन ज्युनियर, चार-स्टार फायटर पायलट आणि हे पद सांभाळणारे दुसरे कृष्णवर्णीय अधिकारी बदलण्याची योजना जाहीर केली होती. हेगसेथने पूर्वी असा युक्तिवाद केला होता की विविधता, इक्विटी आणि समावेशन उपक्रमांशी संबंधित असलेल्यांना काढून टाकले पाहिजे, असे सांगून “DEI” मध्ये सामील असलेल्या कोणालाही सोडावे लागेल.इतर हाय-प्रोफाइल निर्गमनांमध्ये राष्ट्रीय सुरक्षा एजन्सी आणि यूएस सायबर कमांडचे नेतृत्व करणारे जनरल टिमोथी हाफ आणि कोस्ट गार्ड कमांडंट ॲडएम लिंडा फॅगन यांचा समावेश आहे, ज्यांना “नेतृत्वाची कमतरता, ऑपरेशनल अपयश आणि धोरणात्मक उद्दिष्टे पुढे नेण्यात अक्षमता” असे कारण देऊन काढून टाकण्यात आले. नेव्ही रिझर्व्हच्या प्रमुख व्हाईस ॲडएम नॅन्सी लाकोर आणि नेव्हल स्पेशल वॉरफेअर कमांडचे प्रमुख रिअर ॲडएम जेमी सँड्स यांनाही प्रस्थानांचा विस्तार करण्यात आला आहे.
चालू असलेल्या संघर्षांदरम्यान धोरणात्मक वेळ
नेतृत्वाची फेरबदल अशा वेळी आली आहे जेव्हा अमेरिका इराणसोबत मध्यपूर्वेत सक्रिय युद्धात गुंतलेली आहे. Axios ने नमूद केले की कमांडच्या उच्च स्तरावरील कौशल्य गंभीर आहे कारण प्रशासन त्याच्या लष्करी पर्यायांचे वजन करते.काही बदल अंतर्गत मतभेद किंवा राजकीय संवेदनशीलतेशी जोडलेले आहेत. उदाहरणार्थ, इराणवरील हल्ल्यांशी संबंधित बुद्धिमत्ता मूल्यांकन लीक झाल्यानंतर विवादास्पद बनले, नेतृत्वाच्या भूमिकेवर अतिरिक्त छाननी केली.
चीन मॉडेल – आणि मुख्य फरक
चीनमधील घडामोडी सारख्याच दिसतात, जिथे शी जिनपिंग यांनी नियंत्रण आणि शिस्त लागू करण्यासाठी पीपल्स लिबरेशन आर्मीमध्ये वारंवार साफसफाई केली आहे.यूएस समान मॉडेलचे अनुसरण करत असल्याचे कोणतेही अधिकृत संकेत नसले तरी, अलीकडील काढण्याच्या प्रमाणामुळे सध्याच्या दृष्टिकोनामुळे लष्करी नेतृत्वाचे राजकारण करण्याचा धोका आहे की नाही यावर वादविवाद सुरू झाला आहे, ही चिंता यूएस नागरी-लष्करी संबंधांमध्ये वेळोवेळी दिसून येते.आत्तासाठी, ट्रम्प प्रशासनाचे म्हणणे आहे की हे बदल कार्यक्षमतेत सुधारणा करणे आणि त्याच्या धोरणात्मक प्राधान्यक्रमांशी संरेखित करणे हे आहे. तथापि, फ्लक्समध्ये अनेक वरिष्ठ भूमिकांसह, विकसित होत असलेली नेतृत्व रचना पुढील महिन्यांत यूएस लष्करी धोरणाला कसे आकार देऊ शकते यावर प्रश्न कायम आहेत.(एजन्सींच्या इनपुटसह)
